Miljø- og Planlægningsudvalget 2005
KOM (2005) 0190
Offentligt
1534460_0001.png
KOMMISSIONEN FOR DE EUROPÆISKE FÆLLESSKABER
Bruxelles, den 13.05.2005
KOM(2005) 190 endelig
2005/0072 (COD)
2005/0073 (COD)
2005/0074 (COD)
2005/0075 (COD)
2005/0076 (COD)
2005/0077 (CNS)
2005/0078 (CNS)
2005/0079 (CNS)
2005/0080 (CNS)
2005/0081 (COD)
2005/0082 (COD)
2005/0083 (COD)
2005/0084 (CNS)
2005/0085 (COD)
2005/0086 (COD)
2005/0087 (COD)
2005/0088 (COD)
2005/0089 (CNS)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EØF) nr. 1210/90 om oprettelse af Det Europæiske
Miljøagentur og Det Europæiske Miljøoplysnings- og Miljøovervågningsnet, for så vidt
angår den administrerende direktørs embedsperiode
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EØF) nr. 337/75 om oprettelse af et europæisk center for
udvikling af erhvervsuddannelse, for så vidt angår direktørens embedsperiode
DA
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EØF) nr. 1365/75 om oprettelse af et europæisk institut til
forbedring af livs- og arbejdsvilkårene, for så vidt angår direktørens og vicedirektørens
embedsperiode
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EØF) nr. 1360/90 om oprettelse af et europæisk
erhvervsuddannelsesinstitut, for så vidt angår direktørens embedsperiode
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EØF) nr. 302/93 om oprettelse af et europæisk
overvågningscenter for narkotika og narkotikamisbrug, for så vidt angår direktørens
embedsperiode
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 40/94, for så vidt angår embedsperioden for
præsidenten for Kontoret for Harmonisering i det Indre Marked
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 2100/94, for så vidt angår embedsperioden for
præsidenten for EF-Sortsmyndigheden
DA
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 2965/94 om oprettelse af et oversættelsescenter for
Den Europæiske Unions Organer, for så vidt angår direktørens embedsperiode
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 1035/97 om oprettelse af et europæisk
observationscenter for racisme og fremmedhad, for så vidt angår direktørens
embedsperiode
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 178/2002, for så vidt angår embedsperioden for den
administrerende direktør for Den Europæiske Fødevaresikkerhedsautoritet
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 851/2004 om oprettelse af et europæisk center for
forebyggelse af og kontrol med sygdomme, for så vidt angår direktørens embedsperiode
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 726/2004, for så vidt angår embedsperioden for
eksekutivdirektøren for Det Europæiske Lægemiddelagentur
DA
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 1321/2004, for så vidt angår embedsperioden for den
administrerende direktør for Den Europæiske GNSS-Tilsynsmyndighed
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 2062/94 om oprettelse af et europæisk
arbejdsmiljøagentur, for så vidt angår direktørens embedsperiode
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 1406/2002 om oprettelse af et europæisk agentur for
søfartssikkerhed, for så vidt angår den administrerende direktørs embedsperiode
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 1592/2002, for så vidt angår embedsperioden for den
administrerende direktør og for direktørerne for Det Europæiske
Luftfartssikkerhedsagentur
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 881/2004 om oprettelse af et europæisk
jernbaneagentur, for så vidt angår den administrerende direktørs embedsperiode
DA
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 2007/2004, for så vidt angår embedsperioden for den
administrerende direktør og vicedirektør for Det Europæiske Agentur for Forvaltning
af Det Operative Samarbejde ved EU-Medlemsstaternes Ydre Grænser
(forelagt af Kommissionen)
{SEK(2005)625}
DA
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0006.png
BEGRUNDELSE
1.
B
AGGRUNDEN FOR OG HENSIGTEN MED FORSLAGET
Der findes i dag 20 decentraliserede organer i Den Europæiske Union, der samlet kan
benævnes EU-agenturer på grund af de karakteristika, de har til fælles: et retligt grundlag,
status som juridisk person, administrativ og finansiel autonomi samt et klart defineret
kompetence- og interventionsområde.-
Hvert af disse EU-agenturer ledes af en ansvarlig, der normalt har titel af direktør, og som i
visse tilfælde assisteres af en eller flere vicedirektører. Embedsperiodens varighed er
sædvanligvis på 4-5 år. I de fleste af grundforordningerne er det imidlertid fastsat, at
direktørernes, og i visse tilfælde vicedirektørernes, embedsperiode kan fornyes for en eller
flere perioder. Vilkårene for udnævnelse og embedsperiodens varighed er præciseret i hver
forordning for hvert agenturs vedkommende.
Indtil for nylig valgte det organ, der er kompetent for så vidt angår udnævnelser, at forlænge
embedsperioden for den siddende direktør ved en enkel beslutning. Efter en nøjere
gennemgang af grundforordningernes bestemmelser er Kommissionen nået frem til den
konklusion, at denne praksis skabte juridiske problemer.
Bortset fra forordning nr. 1360/90 om oprettelse af et europæisk erhvervsuddannelsesinstitut
og den nylige forordning nr. 851/2004 om oprettelse af et europæisk center for forebyggelse
af og kontrol med sygdomme anvender man i fællesskabsagenturernes grundforordninger
udtrykket ”fornyelse” for at angive videreførelse af direktørens embedsperiode.
Den samme bestemmelse står anført i artikel 214, stk. 1, i traktaten om oprettelse af Det
Europæiske Fællesskab, for så vidt angår udnævnelse af Kommissionens medlemmer, og i
traktatens artikel 223 og 225, for så vidt angår udnævnelse af dommere ved Domstolen. I
disse to tilfælde forholder det sig således, at muligheden for fornyelse ikke betyder, at man
anvender en forenklet procedure, eller at embedsperioden blot fornyes, og at den
udnævnelsesprocedure, der er fastsat i traktaten, ikke behøver at blive respekteret.
På denne baggrund kan den omstændighed, at embedsperioden kan fornyes, kun tolkes på den
måde, at indehaveren af stillingen ved udløbet af sin embedsperiode skal indsende en
ansøgning om fornyelse af embedsperioden.
Anvender man denne fortolkning på agenturerne, fører den til den konklusion, at muligheden
for fornyelse af en direktørs embedsperiode ikke fritager vedkommende fra at følge den
udnævnelsesprocedure, der er fastsat i grundforordningen.
Endvidere er agenturernes direktører og vicedirektører ikke blot indehavere af et mandat, men
også medlemmer af agenturets personale og ansat på kontrakt som midlertidigt ansat, og
således omfattet af ordningen for ansættelsesvilkårene for øvrige ansatte i Fællesskaberne.
Af denne grund bør udnævnelsesproceduren bl.a. omfatte offentliggørelse af stillingen i
samtlige medlemsstater og følge en udvælgelsesprocedure, der er i overensstemmelse med de
regler, der er udsprunget af grundforordningerne og af ordningen for ansættelsesvilkårene for
de øvrige ansatte.
DA
6
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0007.png
Disse procedurer er sædvanligvis langsommelige og relativt dyre. De kan ligeledes
afstedkomme, at agenturets aktiviteter sinkes eller generes i denne periode, i tilfælde af, at den
siddende direktør beslutter sig til at indgive ansøgning om fornyelse af sin stilling.
På grund af agenturernes særlige behov og praksis i løbet af de senere år forekommer det
således ikke hensigtsmæssigt at pålægge dem at gentage en udvælgelsesprocedure, hver gang
direktørens eller evt. andre stillingers første embedsperiode udløber. De organer, der er
ansvarlige for udnævnelser, burde have mulighed for at vælge mellem forlængelse af den
aktuelle embedsperiode og iværksættelse af en ny udvælgelsesprocedure.
Ligeledes bør det tages med i betragtning, at direktørerne for agenturerne ikke blot er de
administrativt ansvarlige, men også spiller en vigtig rolle i forbindelse med gennemførelsen af
agenturets arbejdsopgaver. Følgende to faktorer, nemlig behovet for at sikre kontinuiteten i
agenturets administrative ledelse og interessen for at lade agenturet udvikle nye idéer og
politikker, bør afspejles i ansættelsesmyndighedens beslutning.
Derfor bør beslutningen om at forny den siddende direktørs embedsperiode træffes på
grundlag af en forudgående evaluering af direktørens opnåede resultater og agenturets behov;
denne evaluering gennemføres af den myndighed, der foreslår kandidater til
ansættelsesmyndigheden, og som giver tilladelse til en forlængelse en enkelt gang i en
begrænset periode, der ikke kan være længere end den periode, der er fastsat for den første
embedsperiode.
Der foreslås en ændring af artiklerne vedrørende udnævnelsen for i alt 18 agenturers
vedkommende, hvilket igen indebærer, at der fremlægges 18 forslag til forordning om
ændring af grundforordningen for hvert enkelt agentur.
Der er to forordninger om oprettelse af agenturer, som ikke er blevet ændret: Rådets
forordning (EF) nr. 2667/2000 af 5. december 2000 om Det Europæiske
Genopbygningsagentur
1
og Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 460/2004 af
10. marts 2004 om oprettelse af et europæisk agentur for net- og informationssikkerhed
2
. I
disse to tilfælde er der ikke tale om fornyelse af direktørens embedsperiode på grund af disse
agenturers tidsbegrænsede eksistens.
Tilsvarende fremsættes der ingen ændringsforslag for grundforordninger for agenturer og
andre organer under 2. og 3. søjle.
Med hensyn til de to agenturer, for hvilke der findes et forordningsforslag, som for øjeblikket
er ved at blive undersøgt eller på vej til at blive vedtaget (Det Europæiske Kemikalieagentur
3
og EU's Fiskerikontrolagentur
4
), vil Kommissionen i givet fald fremlægge forslag om ændring
med henblik på en harmonisering af teksterne, der gælder for samtlige fællesskabsagenturer.
1
2
3
4
EFT L 306 af 7.12.2000 og KOM(2004) 451 endelig af 28.6.2004
EUT L 77 af 13.3.2004, s. 1
KOM(2003) 644 endelig
KOM(2004) 289 endelig
DA
7
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
2.
R
ETLIGT GRUNDLAG OG VEDTAGELSESPROCEDURE
Hver forordning om oprettelse af et agentur er i princippet baseret på den artikel i traktaten,
der svarer til dets kompetence- og interventionsområde, og heraf følger også den gældende
vedtagelsesprocedure.
Det er forklaringen på, at det er nødvendigt at ændre hver enkel forordning om oprettelse af
agenturerne.
For så vidt angår proceduren for vedtagelse af forordningerne bør man respektere den, der
blev anvendt ved oprettelsen af agenturet, idet der i givet fald tages hensyn til udviklingen i
den mellemliggende periode efter vedtagelsen af forordningen om oprettelse af agenturet,
hvad enten der er tale om kompetence, der i henhold til traktaten henhører under Europa-
Parlamentet, eller ændringer i det retlige grundlag.
Dette er f.eks. tilfældet for Det Europæiske Miljøagentur, men også i fem forordninger, hvis
retlige grundlag er blevet ændret, og hvor artikel 308 i traktaten er blevet erstattet af det
retlige grundlag, der vedrører det område, som agenturerne beskæftiger sig med.
Det drejer sig således om Det Europæiske Overvågningscenter for Narkotika og
Narkotikamisbrug, hvis forordning for øjeblikket er ved at blive kodificeret; i denne
forbindelse har Rådet givet udtryk for den opfattelse, at man fremover skulle anvende artikel
152 som retligt grundlag, hvilket Kommissionen har accepteret. Endvidere er der tale om Det
Europæiske Center for Udvikling af Erhvervsuddannelse (artikel 150), Det Europæiske
Institut for Forbedring af Livs- og Arbejdsvilkårene (artikel 137, stk. 1, litra a) og b), Det
Europæiske
Erhvervsuddannelsesinstitut (artikel
150)
samt
Det
Europæiske
Arbejdsmiljøagentur (artikel 137, stk. 1, litra a)).
3.
3.1
F
REMLÆGGELSE AF FORORDNINGSFORSLAGENE FOR DE ENKELTE AGENTURER
De tre betragtninger, der er fælles for alle forslagene til forordning, har
følgende ordlyd:
« Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i visse
fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan fornyes én
gang efter en forudgående evaluering.
Forordning nr. …/…[titlen på grundforordningen om oprettelse af agenturet] bør derfor
ændres i overensstemmelse hermed »
3.2
I hver af ændringsforordningerne
standardformulering:
foreslås
anvendelse
af
følgende
« Agenturet ledes af en direktør, der udpeges af bestyrelsen* efter indstilling fra
Kommissionen** for en femårig periode, som på forslag af Kommissionen** og efter en
evaluering kan fornyes én gang for en periode på indtil fem år.
DA
8
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
Ved evalueringen lægger Kommissionen** især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
agenturets opgaver og behov i de kommende år. »
* Rådet, for så vidt angår EF-Sortsmyndigheden og Kontoret for Harmonisering i det Indre
Marked; Kommissionen, for så vidt angår Det Europæiske Center for Udvikling af
Erhvervsuddannelse og Det Europæiske Institut for Forbedring af Livs- og Arbejdsvilkårene
** Bestyrelsen, for så vidt angår Kontoret for Harmonisering i det Indre Marked, Det
Europæiske Center for Udvikling af Erhvervsuddannelse samt Det Europæiske Institut for
Forbedring af Livs- og Arbejdsvilkårene.
3.3
–
De foreslåede ændringer vedrører følgende agenturer og forordninger:
Det Europæiske Center for Udvikling af Erhvervsuddannelse: artikel 6, stk. 2, i
Rådets forordning (EØF) nr. 337/75 om oprettelse af et europæisk center for
udvikling af erhvervsuddannelse
Det Europæiske Institut for Forbedring af Livs- og Arbejdsvilkårene: artikel 8, stk. 3,
i Rådets forordning (EØF) nr. 1365/75 af 26. maj 1975 om oprettelse af et europæisk
institut til forbedring af livs- og arbejdsvilkårene
Det Europæiske Miljøagentur: artikel 9, stk. 1, første punktum, i Rådets forordning
(EØF) nr. 1210/90 af 7. maj 1990 om oprettelse af Det Europæiske Miljøagentur og
Det Europæiske Miljøoplysnings- og Miljøovervågningsnet
Det Europæiske Erhvervsuddannelsesinstitut: artikel 7, stk. 1, andet punktum, i
Rådets forordning (EØF) nr. 1360/90 af 7. maj 1990 om oprettelse af et europæisk
erhvervsuddannelsesinstitut, ændret ved Rådets forordning (EF) nr. 1572/98 af
17. juli 1998
Det Europæiske Overvågningscenter for Narkotika og Narkotikamisbrug: artikel 9,
stk. 1, første punktum, i Rådets forordning (EØF) nr. 302/93 af 8. februar 1993 om
oprettelse af et europæisk overvågningscenter for narkotika og narkotikamisbrug
Kontoret for Harmonisering i det Indre Marked: artikel 120, stk. 2, i Rådets
forordning (EF) nr. 40/94 af 20. december 1993 om EF-varemærker
Det Europæiske Arbejdsmiljøagentur: artikel 11, stk. 1, i Rådets forordning (EØF)
nr. 2062/94 af 18. juli 1994 om oprettelse af et europæisk arbejdsmiljøagentur
EF-Sortsmyndigheden: artikel 43, stk. 2, i Rådets forordning (EF) nr. 2100/94 af
27. juli 1994 om EF-sortsbeskyttelse
Oversættelsescentret for Den Europæiske Unions Organer: artikel 9, stk. 1, i Rådets
forordning (EF) nr. 2965/94 af 28. november 1994 om oprettelse af et
oversættelsescenter for Den Europæiske Unions organer
–
–
–
–
–
–
–
–
DA
9
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
–
Det Europæiske Observationscenter for Racisme og Fremmedhad: artikel 10, stk. 1, i
Rådets forordning (EF) nr. 1035/97 af 2. juni 1997 om oprettelse af et europæisk
observatorium for racisme og fremmedhad
Den Europæiske Fødevaresikkerhedsautoritet: artikel 26, stk. 1, første punktum, i
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 178/2002 af 28. januar 2002 om
generelle principper og krav i fødevarelovgivningen, om oprettelse af Den
Europæiske Fødevaresikkerhedsautoritet og om procedurer vedrørende
fødevaresikkerhed
Det Europæiske Søfartssikkerhedsagentur: artikel 16, stk. 2, i Europa-Parlamentets
og Rådets forordning (EF) nr. 1406/2002 af 27. juni 2002 om oprettelse af et
europæisk agentur for søfartssikkerhed
Det Europæiske Luftfartssikkerhedsagentur: artikel 30, stk. 4, i Europa-Parlamentets
og Rådets forordning (EF) nr. 1592/2002 af 15. juli 2002 om fælles regler for civil
luftfart og om oprettelse af et europæisk luftfartssikkerhedsagentur
Det Europæiske Center for Forebyggelse af og Kontrol med Sygdomme: artikel 17,
stk. 1, i Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 851/2004 af
21. april 2004 om oprettelse af et europæisk center for forebyggelse af og kontrol
med sygdomme
Det Europæiske Lægemiddelagentur: artikel 64, stk. 1, tredje punktum, i Europa-
Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 726/2004 af 31. marts 2004 om
fastlæggelse af fællesskabsprocedurer for godkendelse og overvågning af human- og
veterinærmedicinske lægemidler og om oprettelse af et europæisk
lægemiddelagentur
Det Europæiske Jernbaneagentur: artikel 31, stk. 3, i Europa-Parlamentets og Rådets
forordning (EF) nr. 881/2004 af 29. april 2004 om oprettelse af et europæisk
jernbaneagentur
Den Europæiske GNSS-Tilsynsmyndighed: artikel 7, stk. 2, tredje afsnit, i Rådets
forordning (EF) nr. 1321/2004 af 12. juli 2004 om forvaltningsstrukturerne for de
europæiske programmer for satellitbaseret radionavigation
Det Europæiske Agentur for Forvaltning af Det Operative Samarbejde ved EU-
Medlemsstaternes Ydre Grænser: artikel 26, stk. 5, andet punktum, i Rådets
forordning (EF) nr. 2007/2004 af 26. april 2004 om oprettelse af et europæisk
agentur for forvaltning af det operative samarbejde ved EU-medlemsstaternes ydre
grænser.
–
–
–
–
–
–
–
–
DA
10
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0011.png
2005/0072 (COD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EØF) nr. 1210/90 om oprettelse af Det Europæiske
Miljøagentur og Det Europæiske Miljøoplysnings- og Miljøovervågningsnet, for så vidt
angår den administrerende direktørs embedsperiode
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR -
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 175,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
5
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
6
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
7
efter proceduren i traktatens artikel 251
8
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Rådets forordning (EØF) nr. 1210/90 af 7. maj 1990 om oprettelse af Det Europæiske
Miljøagentur og Det Europæiske Miljøoplysnings- og Miljøovervågningsnet
9
bør
derfor ændres i overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EØF) nr. 1210/90 affattes artikel 9, stk. 1, første punktum, således:
5
6
7
8
9
EUT C [...] af [...], s. [...].
EUT C [...] af [...], s. [...].
EUT C [...] af [...], s. [...].
Udtalelse fra Europa-Parlamentet af
EFT L 120 af 11.5.1990, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 1641/2003 (EUT L 245 af
29.9.2003, s. 1).
DA
11
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
« 1. Agenturet ledes af en administrerende direktør, som på Kommissionens forslag udnævnes
af bestyrelsen for en femårig periode, der på forslag af Kommissionen og efter en evaluering
kan fornyes én gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
agenturets opgaver og behov i de kommende år. »
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på […]dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske
Unions Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den […]
På Europa-Parlamentets vegne
Formand
På Rådets vegne
Formand
DA
12
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0013.png
2005/0073 (COD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EØF) nr. 337/75 om oprettelse af et europæisk center for
udvikling af erhvervsuddannelse, for så vidt angår direktørens embedsperiode
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR -
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 150,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
10
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
11
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
12
,
efter proceduren i traktatens artikel 251
13
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Rådets forordning (EØF) nr. 337/75 af 10. februar 1975 om oprettelse af et europæisk
center for udvikling af erhvervsuddannelse
14
bør derfor ændres i overensstemmelse
hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EØF) nr. 337/75 affattes artikel 6, stk. 2, således:
« 2. Direktørens embedsperiode er fem år. På forslag af bestyrelsen og efter en evaluering kan
den fornyes én gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger bestyrelsen især vægt på:
10
11
12
13
14
EUT C [...] af [...], s. [...].
EUT C [...] af [...], s. [...].
EUT C [...] af [...], s. [...].
Udtalelse fra Europa-Parlamentet af
EFT L 39 af 13.2.1975, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 2051/2004 (EUT L 355 af
1.12.2004, s. 41).
DA
13
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
centrets opgaver og behov i de kommende år. »
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på […]dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske
Unions Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Europa-Parlamentets vegne
Formand
På Rådets vegne
Formand
DA
14
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0015.png
2005/0074 (COD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EØF) nr. 1365/75 om oprettelse af et europæisk institut til
forbedring af livs- og arbejdsvilkårene, for så vidt angår direktørens og vicedirektørens
embedsperiode
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR -
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 137,
stk. 1, litra a) og b),
under henvisning til forslag fra Kommissionen
15
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
16
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
17
,
efter proceduren i traktatens artikel 251
18
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Rådets forordning (EØF) nr. 1365/75 af 26. maj 1975 om oprettelse af et europæisk
institut til forbedring af livs- og arbejdsvilkårene
19
bør derfor ændres i
overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EØF) nr. 1365/75 affattes artikel 8, stk. 3, således:
15
16
17
18
19
EUT C [...] af [...], s. [...].
EUT C [...] af [...], s. [...].
EUT C [...] af [...], s. [...].
Udtalelse fra Europa-Parlamentet af
EFT L 139 af 30.5.1975, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 1649/2003 (EUT L 245 af
29.9.2003, s. 25).
DA
15
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
«3. Direktøren og vicedirektøren udnævnes for en periode på højst fem år, der på forslag af
bestyrelsen og efter en evaluering kan fornyes én gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger bestyrelsen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
instituttets opgaver og behov i de kommende år. »
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på
[…]
dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
[…]
På Europa-Parlamentets vegne
Formand
På Rådets vegne
Formand
DA
16
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0017.png
2005/0075 (COD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EØF) nr. 1360/90 om oprettelse af et europæisk
erhvervsuddannelsesinstitut, for så vidt angår direktørens embedsperiode
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR-
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 150,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
20
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
21
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
22
,
efter proceduren i traktatens artikel 251
23
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Rådets forordning (EØF) nr. 1360/90 af 7. maj 1990 om oprettelse af et europæisk
erhvervsuddannelsesinstitut
24
bør derfor ændres i overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EØF) nr. 1360/90 indsættes som artikel 7, stk. 1, andet punktum:
« På forslag af Kommissionen og efter en evaluering kan denne embedsperiode fornyes én
gang for en periode på indtil fem år.
20
21
22
23
24
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
Udtalelse fra Europa-Parlamentet af
EFT L 131 af 23.5.1990, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 1648/2003 (EUT L 245 af
29.9.2003, s. 22).
DA
17
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
instituttets opgaver og behov i de kommende år. »
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Europa-Parlamentets vegne
Formand
På Rådets vegne
Formand
DA
18
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0019.png
2005/0076 (COD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EØF) nr. 302/93 om oprettelse af et europæisk
overvågningscenter for narkotika og narkotikamisbrug, for så vidt angår direktørens
embedsperiode
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR-
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 152,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
25
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
26
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
27
,
efter proceduren i traktatens artikel 251
28
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Rådets forordning (EØF) nr. 302/93 af 8. februar 1993 om oprettelse af et europæisk
overvågningscenter for narkotika og narkotikamisbrug
29
bør derfor ændres i
overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EØF) nr. 302/93 affattes artikel 9, stk. 1, første punktum, således:
25
26
27
28
29
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
Udtalelse fra Europa-Parlamentet af
EFT L 36 af 12.2.1993, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 1651/2003 (EUT L 245 af
29.9.2003, s. 30).
DA
19
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
« 1. Centret ledes af en direktør, der udpeges af bestyrelsen efter indstilling fra Kommissionen
for en femårig periode, som på forslag af Kommissionen og efter en evaluering kan fornyes
én gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
centrets opgaver og behov i de kommende år. »
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Europa-Parlamentets vegne
Formand
På Rådets vegne
Formand
DA
20
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0021.png
2005/0077 (CNS)
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 40/94, for så vidt angår embedsperioden for
præsidenten for Kontoret for Harmonisering i det Indre Marked
RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR-
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 308,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
30
,
under henvisning til udtalelse fra Europa-Parlamentet
31
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
32
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Rådets forordning (EF) nr. 40/94 af 20. december 1993 om EF-varemærker
33
bør
derfor ændres i overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EF) nr. 40/94 affattes artikel 120, stk. 2, således:
« 2. Præsidenten udnævnes for et tidsrum på højst fem år. På forslag af Administrationsrådet
og efter en evaluering og udtalelse fra Kommissionen kan denne embedsperiode fornyes én
gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger Administrationsrådet især vægt på:
30
31
32
33
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EFT L 11 af 14.1.1994, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 422/2004 (EUT L 70 af 9.3.2004,
s. 1).
DA
21
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
kontorets opgaver og behov i de kommende år. »
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Rådets vegne
Formand
DA
22
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0023.png
2005/0078 (CNS)
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 2100/94, for så vidt angår embedsperioden for
præsidenten for EF-Sortsmyndigheden
RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR-
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 308,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
34
,
under henvisning til udtalelse fra Europa-Parlamentet
35
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
36
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Rådets forordning (EF) nr. 2100/94 af 27. juli 1994 om EF-sortsbeskyttelse
37
bør
derfor ændres i overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EF) nr. 2100/94 affattes artikel 43, stk. 2, således:
« 2. Præsidenten udnævnes for et tidsrum af højst fem år. På forslag af Kommissionen og
efter en evaluering og udtalelse fra administrationsrådet kan denne embedsperiode fornyes én
gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
34
35
36
37
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EFT L 227 af 1.9.1994, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 873/2003 (EUT L 162 af 30.4.2004,
s. 38).
DA
23
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
myndighedens opgaver og behov i de kommende år. »
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Rådets vegne
Formand
DA
24
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0025.png
2005/0079 (CNS)
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 2965/94 om oprettelse af et oversættelsescenter for
Den Europæiske Unions Organer, for så vidt angår direktørens embedsperiode
RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR -
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 308,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
38
,
under henvisning til udtalelse fra Europa-Parlamentet
39
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Rådets forordning (EF) nr. 2965/94 af 28. november 1994 om oprettelse af et
oversættelsescenter for Den Europæiske Unions Organer
40
bør derfor ændres i
overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EF) nr. 2965/94 affattes artikel 9, stk. 1, således :
«1. Centret ledes af en direktør, der efter indstilling fra Kommissionen udnævnes af
bestyrelsen for en femårig periode, som på forslag af Kommissionen og efter en evaluering
kan fornyes én gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
38
39
40
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EFT L 314 af 7.12.1994, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 1645/2003 (EUT L 245 af
29.9.2003, s. 13).
DA
25
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
centrets opgaver og behov i de kommende år. »
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Rådets vegne
Formand
DA
26
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0027.png
2005/0080 (CNS)
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 1035/97 om oprettelse af et europæisk
observationscenter for racisme og fremmedhad, for så vidt angår direktørens
embedsperiode
RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR -
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 284
og 308,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
41
,
under henvisning til udtalelse fra Europa-Parlamentet
42
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
43
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
44
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Rådets forordning (EF) nr. 1035/97 af 2. juni 1997 om oprettelse af et europæisk
observationscenter for racisme og fremmedhad
45
bør derfor ændres i
overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EF) nr. 1035/97 affattes artikel 10, stk. 1, således:
41
42
43
44
45
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C […] af […], s. […].
EFT L 151 af 10.6.1997, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 1652/2003 (EUT L 245 af
29.9.2003, s. 33).
DA
27
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
« 1. Observationscentret ledes af en direktør, der efter indstilling fra Kommissionen udnævnes
af bestyrelsen for en fireårig periode, som på forslag af Kommissionen og efter en evaluering
kan fornyes én gang for en periode på indtil fire år.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
centrets opgaver og behov i de kommende år. »
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Rådets vegne
Formand
DA
28
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0029.png
2005/0081 (COD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 178/2002, for så vidt angår embedsperioden for den
administrerende direktør for Den Europæiske Fødevaresikkerhedsautoritet
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR -
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 37,
95, 133 samt artikel 152, stk. 4, litra b),
under henvisning til forslag fra Kommissionen
46
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
47
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
48
,
efter proceduren i traktatens artikel 251
49
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 178/2002 af 28. januar 2002 om
generelle principper og krav i fødevarelovgivningen, om oprettelse af Den Europæiske
Fødevaresikkerhedsautoritet og om procedurer vedrørende fødevaresikkerhed
50
bør
derfor ændres i overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I artikel 26, stk. 1, i forordning (EF) nr. 178/2002 foretages følgende ændringer:
46
47
48
49
50
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
Udtalelse fra Europa-Parlamentet af
EFT L 31 af 1.2.2002, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 1642/2003 (EUT L 245 af 29.9.2003,
s. 4).
DA
29
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1. I første punktum udgår udtrykket ”, der kan fornys,”.
2. Følgende afsnit indsættes:
”På forslag af Kommissionen og efter en evaluering kan den administrerende direktørs
embedsperiode fornyes én gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
autoritetens opgaver og behov i de kommende år.”
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Europa-Parlamentets vegne
Formand
På Rådets vegne
Formand
DA
30
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0031.png
2005/0082 (COD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 851/2004 om oprettelse af et europæisk center for
forebyggelse af og kontrol med sygdomme, for så vidt angår direktørens embedsperiode
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR-
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 152,
stk. 4,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
51
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
52
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
53
,
efter proceduren i traktatens artikel 251
54
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 851/2004 af 21. april 2004 om
oprettelse af et europæisk center for forebyggelse af og kontrol med sygdomme
55
bør
derfor ændres i overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EF) nr. 851/2004 affattes artikel 17, stk. 1, således:
51
52
53
54
55
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
Udtalelse fra Europa-Parlamentet af
EUT L 142 af 30.4.2004, s. 1.
DA
31
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
“1. Direktøren udnævnes af bestyrelsen for en femårig periode, der på forslag af
Kommissionen og efter en evaluering kan fornyes én gang med yderligere en periode på indtil
fem år, på grundlag af en liste over kandidater, som Kommissionen foreslår efter en
almindelig udvælgelsesprøve efter offentliggørelse af interessetilkendegivelser både i Den
Europæiske Unions Tidende og andre steder.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
centrets opgaver og behov i de kommende år.”
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Europa-Parlamentets vegne
Formand
På Rådets vegne
Formand
DA
32
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0033.png
2005/0083 (COD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 726/2004, for så vidt angår embedsperioden for
eksekutivdirektøren for Det Europæiske Lægemiddelagentur
(EØS-relevant tekst)
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR-
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 95
og artikel 152, stk. 4, litra b),
under henvisning til forslag fra Kommissionen
56
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
57
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
58
,
efter proceduren i traktatens artikel 251
59
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 726/2004 af 31. marts 2004 om
fastlæggelse af fællesskabsprocedurer for godkendelse og overvågning af human- og
veterinærmedicinske lægemidler og om oprettelse af et europæisk
lægemiddelagentur
60
bør derfor ændres i overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
56
57
58
59
60
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
Udtalelse fra Europa-Parlamentet af
EUT L 136 af 30.4.2004, s. 1.
DA
33
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I artikel 64, stk. 1, i forordning (EF) nr. 726/2004 foretages følgende ændringer:
1. Tredje punktum udgår.
2. Følgende afsnit indsættes:
«På forslag af Kommissionen og efter en evaluering kan eksekutivdirektørens embedsperiode
fornyes én gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
agenturets opgaver og behov i de kommende år.»
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Europa-Parlamentets vegne
Formand
På Rådets vegne
Formand
DA
34
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0035.png
2005/0084 (CNS)
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 1321/2004, for så vidt angår embedsperioden for den
administrerende direktør for Den Europæiske GNSS-Tilsynsmyndighed
RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR-
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 308,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
61
,
under henvisning til udtalelse fra Europa-Parlamentet
62
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en evaluering.
Rådets forordning (EF) nr. 1321/2004 af 12. juli 2004 om forvaltningsstrukturerne for
de europæiske programmer for satellitbaseret radionavigation
63
bør derfor ændres i
overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EF) nr. 1321/2004 affattes artikel 7, stk. 2, tredje afsnit, således:
«Den administrerende direktørs mandatperiode er fem år. På forslag af Kommissionen og
efter en evaluering kan den fornyes én gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
61
62
63
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT L 246 af 20.7.2004, s. 1.
DA
35
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
myndighedens opgaver og behov i de kommende år.»
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Rådets vegne
Formand
DA
36
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0037.png
2005/0085 (COD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 2062/94 om oprettelse af et europæisk
arbejdsmiljøagentur, for så vidt angår direktørens embedsperiode
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR-
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 137,
stk.1, litra a),
under henvisning til forslag fra Kommissionen
64
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
65
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
66
,
efter proceduren i traktatens artikel 251
67
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
videreførelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens
embedsperiode i visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Rådets forordning (EF) nr. 2062/94 af 18. juli 1994 om oprettelse af et europæisk
arbejdsmiljøagentur
68
bør derfor ændres i overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EF) nr. 2062/94 affattes artikel 11, stk. 1, således:
64
65
66
67
68
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
Udtalelse fra Europa-Parlamentet af
EFT L 216 af 20.8.1994, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 1654/2003 (EUT L 245 af
29.9.2003, s. 38).
DA
37
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
« 1. Agenturet ledes af en direktør, som efter indstilling fra Kommissionen udnævnes af
bestyrelsen for en femårig periode, som på forslag fra Kommissionen og efter en evaluering
kan fornyes én gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
agenturets opgaver og behov i de kommende år. »
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Europa-Parlamentets vegne
Formand
På Rådets vegne
Formand
DA
38
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0039.png
2005/0086 (COD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 1406/2002 om oprettelse af et europæisk agentur for
søfartssikkerhed, for så vidt angår den administrerende direktørs embedsperiode
(EØS-relevant tekst)
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR-
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 80,
stk.2,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
69
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
70
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
71
,
efter proceduren i traktatens artikel 251
72
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
videreførelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens
embedsperiode i visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 1406/2002 af 27. juni 2002 om
oprettelse af et europæisk agentur for søfartssikkerhed
73
bør derfor ændres i
overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
69
70
71
72
73
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
Udtalelse fra Europa-Parlamentet af
EFT L 208 af 5.8.2002, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 724/2004 (EUT L 129 af 29.4.2004,
s. 1).
DA
39
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EF) nr. 1406/2002 affattes artikel 16, stk. 2, således:
« 2. Den administrerende direktørs embedsperiode er fem år. På forslag af Kommissionen og
efter en evaluering kan den fornyes én gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
agenturets opgaver og behov i de kommende år. »
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Europa-Parlamentets vegne
Formand
På Rådets vegne
Formand
DA
40
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0041.png
2005/0087 (COD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 1592/2002, for så vidt angår embedsperioden for den
administrerende direktør og for direktørerne for Det Europæiske
Luftfartssikkerhedsagentur
(EØS-relevant tekst)
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR-
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 80,
stk. 2,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
74
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
75
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
76
,
efter proceduren i traktatens artikel 251
77
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 1592/2002 af 15. juli 2002 om
fælles regler for civil luftfart og om oprettelse af et europæisk
luftfartssikkerhedsagentur
78
bør derfor ændres i overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
74
75
76
77
78
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
Udtalelse fra Europa-Parlamentet af
EFT L 240 af 7.9.2002, s. 1. Senest ændret ved forordning (EF) nr. 1701/2003 (EUT L 243 af
27.9.2003, s. 5).
DA
41
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EF) nr. 1592/2002 affattes artikel 30, stk. 4, således:
«4. Embedsperioden for den administrerende direktør og direktørerne er fem år. På forslag af
Kommissionen og efter en evaluering kan den fornyes én gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
agenturets opgaver og behov i de kommende år.»
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Europa-Parlamentets vegne
Formand
På Rådets vegne
Formand
DA
42
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0043.png
2005/0088 (COD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 881/2004 om oprettelse af et europæisk
jernbaneagentur, for så vidt angår den administrerende direktørs embedsperiode
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR-
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 71,
stk. 1,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
79
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
80
,
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget
81
,
efter proceduren i traktatens artikel 251
82
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en evaluering.
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 881/2004 af 29. april 2004 om
oprettelse af et europæisk jernbaneagentur
83
bør derfor ændres i overensstemmelse
hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EF) nr. 881/2004 affattes artikel 31, stk. 3, således:
79
80
81
82
83
EUT C af, s..
EUT C af, s..
EUT C af, s..
Udtalelse fra Europa-Parlamentet af
EUT L 164 af 30.4.2004, s. 1.
DA
43
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
“3. Den administrerende direktørs mandatperiode er fem år. På forslag af Kommissionen og
efter en evaluering kan den fornyes én gang for en periode på indtil fem år.
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
agenturets opgaver og behov i de kommende år.”
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Europa-Parlamentets vegne
Formand
På Rådets vegne
Formand
DA
44
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
1534460_0045.png
2005/0089 (CNS)
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om ændring af forordning (EF) nr. 2007/2004, for så vidt angår embedsperioden for den
administrerende direktør og vicedirektør for Det Europæiske Agentur for Forvaltning
af Det Operative Samarbejde ved EU-Medlemsstaternes Ydre Grænser
RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR -
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 62,
stk. 2, litra a), samt artikel 66,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
84
,
under henvisning til udtalelse fra Europa-Parlamentet
85
,
under henvisning til udtalelse fra Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg
86
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Det er nødvendigt at harmonisere reglerne for de vilkår og procedurer, der gælder for
fornyelsen af direktørens, vicedirektørens og i givet fald præsidentens embedsperiode i
visse fællesskabsagenturer.
Det er hensigtsmæssigt at fastsætte bestemmelser om, at denne embedsperiode kan
fornyes én gang efter en forudgående evaluering.
Rådets forordning (EF) nr. 2007/2004 af 26. oktober 2004 om oprettelse af et
europæisk agentur for forvaltning af det operative samarbejde ved EU-
medlemsstaternes ydre grænser
87
bør derfor ændres i overensstemmelse hermed -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
I forordning (EF) nr. 2007/2004 indsættes som artikel 26, stk. 5, andet punktum :
« På forslag af Kommissionen og efter en evaluering kan bestyrelsen forny deres
embedsperiode én gang for en periode på indtil fem år.
84
85
86
87
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT C af , s. .
EUT L 349 af 25.11.2004, s. 1.
DA
45
DA
 kom (2005) 0190 - Ingen titel
Ved evalueringen lægger Kommissionen især vægt på:
–
–
de resultater, der er opnået ved udløbet af første embedsperiode, og de metoder, der
har været anvendt for at opnå dem
agenturets opgaver og behov i de kommende år. »
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Rådets vegne
Formand
DA
46
DA