Europaudvalget 2005-06
KOM (2006) 0271
Offentligt
1446439_0001.png
KOMMISSIONEN FOR DE EUROPÆISKE FÆLLESSKABER
Bruxelles, den 06.06.2006
KOM(2006) 271 endelig
2006/0091 (CNS)
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om indførelse af særlige og midlertidige foranstaltninger for ansættelse af tjenestemænd
i De Europæiske Fællesskaber i anledning af Bulgariens og Rumæniens tiltrædelse
(forelagt af Kommissionen)
DA
DA
 PDF to HTML - Convert PDF files to HTML files
1446439_0002.png
BEGRUNDELSE
Bulgariens og Rumæniens forestående tiltrædelse af Den Europæiske Union udgør en stor
udfordring for EU-institutionerne, ikke mindst hvad angår forvaltningen af de menneskelige
ressourcer. Vedlagte forslag til forordning drejer sig om rekrutteringsaspektet i denne
udvidelse.
Ved tidligere udvidelser blev der vedtaget særlige foranstaltninger for at ansætte statsborgere
fra de lande, der tiltrådte Unionen. Dette krævede, at der blev vedtaget en rådsforordning med
midlertidige undtagelser fra de relevante vedtægtsbestemmelser
1
om ansættelse.
Den nuværende udvidelsesproces følger efter den største udvidelse, som Unionen nogensinde
har gennemført, da ti nye medlemsstater tiltrådte Unionen den 1. maj 2004.
De væsentligste elementer i forslaget er som følger:
1.
2.
3.
Det foreslås, at undtagelsen fra bestemmelserne i vedtægten skal vare indtil den
31. december 2011.
I henhold til forordningen skal der afholdes udvælgelsesprøver med henblik på
udvælgelse af tjenestemænd fra Bulgarien og Rumænien på nationalt grundlag.
Der kan afholdes udvælgelsesprøver for bulgarske og rumænske statsborgere og
opstilles lister over beståede kandidater, før disse lande tiltræder Unionen. Et land
skal have tiltrådt Unionen, før dets statsborgere kan udnævnes i
tjenestemandsstillinger i EU-institutionerne.
Der er mulighed for, at EU-institutionerne kan fravige kravet om at opslå ledige
stillinger internt. De kan imidlertid offentliggøre ledige stillinger, såfremt de måtte
ønske det.
4.
Hver institution fastsætter selv i henhold til bestemmelserne i denne undtagelsesforordning,
hvor mange tjenestemænd fra kandidatlandene der skal ansættes.
1
Hvad EU10-udvidelsen angår, henvises til EFT L 67 af 5.3.2004, s. 1.
DA
2
DA
 PDF to HTML - Convert PDF files to HTML files
1446439_0003.png
2006/0091 (CNS)
Forslag til
RÅDETS FORORDNING
om indførelse af særlige og midlertidige foranstaltninger for ansættelse af tjenestemænd
i De Europæiske Fællesskaber i anledning af Bulgariens og Rumæniens tiltrædelse
RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR -
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 283,
under henvisning til forslag fra Kommissionen
2
,
under henvisning til udtalelse fra Europa-Parlamentet
3
,
under henvisning til udtalelse fra Domstolen
4
,
under henvisning til udtalelse fra Revisionsretten
5
, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
I anledning af Bulgariens og Rumæniens forestående tiltrædelse bør der fastsættes
særlige og midlertidige foranstaltninger, som fraviger bestemmelserne i vedtægten for
tjenestemænd i De Europæiske Fællesskaber (”vedtægten”).
Disse ganske vist midlertidige foranstaltninger bør dog i betragtning af de tiltrædende
landes relative størrelse og antallet af potentielt berørte personer anvendes i en længere
periode. En periode, der udløber den 31. december 2011, vil være passende.
På grund af behovet for at gøre det muligt at foretage de planlagte ansættelser hurtigst
muligt efter tiltrædelsen bør denne forordning vedtages inden den faktiske
tiltrædelsesdato -
(2)
(3)
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
1.
Uanset artikel 4, stk. 2 og 3, artikel 7, stk. 1, artikel 27, stk. 2, og artikel 29, stk. 1,
litra a) og b), i vedtægten, kan ledige stillinger indtil den 31. december 2011 besættes
ved udnævnelse af statsborgere fra Bulgarien og Rumænien efter datoen for disse
2
3
4
5
EFT C af, s. .
EFT C af , s. .
EFT C af , s. .
EFT C af , s. .
DA
3
DA
 PDF to HTML - Convert PDF files to HTML files
landes tiltrædelse, forudsat at de nødvendige stillinger og budgetbevillinger er til
stede.
2.
Der foretages udnævnelser:
(a)
(b)
for samtlige lønklasser efter tiltrædelsesdatoen
med undtagelse af seniormanagere (generaldirektører eller tilsvarende
i lønklasse AD 16 eller AD 15 og direktører eller tilsvarende i
lønklasse AD 15 eller AD 14), efter udvælgelsesprøver på grundlag af
kvalifikationsbeviser og prøver, som afholdes på de i bilag III til
vedtægten fastsatte betingelser.
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft dagen efter offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den
På Rådets vegne
Formand
DA
4
DA