Notat om pointsystemer i Australien og Canada

Dette notat indeholder oplysninger om pointsystemer i Australien og Canada. Der er tale omoplysninger, der fremgår af de australske og canadiske udlændingemyndigheders officiellehjemmesider.Anvendelse af pointsystemer i Australien:De australske regler om ægtefællesammenføring reguleres ikke af et pointsystem.Derimod er der regler om, at personer, der søger om opholds- og arbejdstilladelse på bag-grund af beskæftigelse i Australien, skal bedømmes efter et pointsystem.For at komme i betragtning skal ansøgers profession som en grundlæggende betingelse ståpå ”Skilled Occupation List”, der er en liste over, hvilke erhverv Australien mangler arbejds-kraft inden for. Det er endvidere et krav, at den pågældende ansøger er under 45 år. Ansø-geren vil derefter blive bedømt efter et pointsystem, hvor der bl.a. gives point for alder, fagli-ge kvalifikationer, arbejdserfaring – både generelt og inden for det felt på hvilken baggrundder søges om opholdstilladelse – og engelskkundskaber.Det krævede antal point ændres i takt med efterspørgslen på det australske arbejdsmarked.Der kan søges inden for tre kategorier: Højtuddannet selvstændig, højtuddannet sponsoreretog højtuddannet regionalt sponsoreret. Ved sponsoreret og regionalt sponsoreret er point-kravene lavere, men det kræves enten, at man har familie, der er bosiddende i Australien, ogat denne familie påtager sig at forsørge ansøgeren, eller at ansøgeren nomineres af en au-stralsk region, som mangler arbejdskraft inden for den profession, ansøgeren vil bestride.Yderligere information kan findes på:www.immi.gov.auAnvendelse af pointsystemer i CanadaSom i Australien reguleres de canadiske regler om ægtefællesammenføring ikke af et point-system.Derimod er der regler om, at personer, der søger om opholds- og arbejdstilladelse på bag-grund af beskæftigelse i Canada, skal bedømmes efter et pointsystem.Personer kan få permanent opholds- og arbejdstilladelse, hvis de canadiske myndighederfinder, at ansøger har evnen til at blive økonomisk etableret i det canadiske samfund. Ord-

ningen er pointbaseret. Opfylder ansøger ikke kravene til at opnå, eller har ansøger ikkeinteresse i en permanent opholds- og arbejdstilladelse, kan ansøgeren også søge om op-holdstilladelse på baggrund af midlertidig ansættelse som højtuddannet.En ansøgning om permanent arbejds- og opholdstilladelse kan komme i betragtning, hvisansøgeren har fået arbejde i Canada, har haft lovligt ophold i Canada i et år som internatio-nal studerende eller har haft midlertidigt arbejde. En ansøgning kan også komme i betragt-ning, hvis ansøgeren i mindst et år har optjent erfaring inden for et område, som der er efter-spørgsel på i Canada, som står opført under Canadian National Occupational ClassificationList, og som ansøgeren har haft erfaring med inden for de sidste ti år. Ansøgeren skal tilligeopfylde en række minimumskrav for at kvalificere sig som højtuddannet. Disse krav består i,at ansøgeren skal have minimum et års fuldtidsansættelse. Hvis ansøgeren har været ansatpå deltid eller nedsat tid, forøges den krævede ansættelsesperiode, således at det svarer tilet års fuldtidsbeskæftigelse.Ansøgningen skal vurderes efter uddannelse, engelsk- eller franskkundskaber, arbejdserfa-ring, alder, tidligere ansættelsesforhold i Canada samt integrationsegnethed. Ved uddannel-se gives der flere point, jo længere uddannelse ansøgeren har. Den samme praksis gør siggældende ved sprogkundskaber. Ved alder opnås flest point i alderskategorien 21-49 år.Børn under 16 år samt voksne over 54 år opnår ikke point. Integrationsegnetheden og dertilhørende point udregnes efter ansøgers og dennes samlevers/ægtefælles uddannelsesni-veau, og om ansøgeren på forhånd har fået job i Canada. Desuden tages der hensyn til, omansøgeren eller dennes samlever/ægtefælle har familie i Canada. I så fald gives der point fordette. Dette gælder også tidligere ansættelse eller studieophold i Canada.Yderligere information kan findes på:www.cic.gc.ca/english/