Europaudvalget 2025
KOM (2025) 0001
Offentligt
2995147_0001.png
EUROPA-
KOMMISSIONEN
Bruxelles, den 26.3.2025
COM(2025) 1 final
2025/0061 (BUD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS AFGØRELSE
om mobilisering af Den Europæiske Fond for Tilpasning til Globaliseringen for
Afskedigede Arbejdstagere på baggrund af en ansøgning fra Belgien (EGF/2024/003
BE/Van Hool)
DA
DA
 kom (2025) 0001 - Ingen titel
2995147_0002.png
BEGRUNDELSE
BAGGRUND FOR FORSLAGET
1.
De regler, der gælder for økonomisk støtte fra Den Europæiske Fond for Tilpasning
til Globaliseringen for Afskedigede Arbejdstagere (EGF), er fastsat i Europa-
Parlamentets og Rådets forordning (EU) 2021/691 af 28. april 2021 om Den
Europæiske Fond for Tilpasning til Globaliseringen for Afskedigede Arbejdstagere
(EGF) og om ophævelse af forordning (EU) nr. 1309/2013
1
.
Den 29. oktober 2024 indgav Belgien ansøgning EGF/2024/003 BE/Van Hool om
økonomisk EGF-støtte som følge af afskedigelser hos Van Hool NV i Belgien.
Efter en vurdering af denne ansøgning har Kommissionen i overensstemmelse med
alle gældende bestemmelser i forordning (EU) 2021/691 konkluderet, at
betingelserne for tildeling af økonomisk EGF-støtte er opfyldt.
2.
3.
RESUMÉ AF ANSØGNINGEN
EGF-ansøgning
Medlemsstat
Berørt(e) region(er) (på NUTS
2
2-niveau)
Dato for indgivelse af ansøgningen
Dato for kvittering
ansøgningen
for
modtagelse
EGF/2024/003 BE/Van Hool
Belgien
Provincie Antwerpen (BE21)
29. oktober 2024
af 29. oktober 2024
17. december 2024
9. januar 2025
3. april 2025
Artikel 4, stk. 2, litra a), i forordning
(EU) 2021/691
Van Hool
1
Hovedgruppe 29 (Fremstilling af
motorkøretøjer, påhængsvogne og
sættevogne)
8. april 2024 – 8. august 2024
2 411
0
Dato for anmodning om yderligere oplysninger
Frist for indsendelse af yderligere oplysninger
Frist for afslutningen af vurderingen
Interventionskriterium
Hovedvirksomhed
Antal berørte virksomheder
Økonomisk(e) aktivitetssektor(er)
(NACE (rev. 2) hovedgruppe)
3
Referenceperiode (fire måneder):
Antal afskedigelser i referenceperioden (a)
Antal afskedigelser før eller efter
referenceperioden (b)
1
2
3
EUT L 153 af 3.5.2021, s. 48.
Kommissionens delegerede forordning (EU) 2019/1755 af 8. august 2019 om ændring af bilagene til
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 1059/2003 om indførelse af en fælles nomenklatur
for regionale enheder (NUTS) EUT L 270 af 24.10.2019, s. 1.
EUT L 393 af 30.12.2006, s. 1.
DA
1
DA
 kom (2025) 0001 - Ingen titel
2995147_0003.png
Samlet antal afskedigelser (a +
b)
Samlet antal støtteberettigede modtagere
Samlet antal tiltænkte støttemodtagere
Budget til de individualiserede tilbud (EUR)
Budget til gennemførelse af EGF
4
(EUR)
Samlet budget (EUR)
EGF-støtte (85 %) (EUR)
VURDERING AF ANSØGNINGEN
Sagsforløb
4.
2 411
2 411
2 397
9 034 607
376 000
9 410 607
7 999 015
De belgiske myndigheder indgav ansøgning EGF/2024/003 BE/Van Hool den
29. oktober 2024, dvs. inden for en periode på 12 uger fra den dato, hvor
interventionskriterierne, der er omhandlet i artikel 4, stk. 2, litra a), i forordning (EU)
2021/691, var opfyldt. Kommissionen bekræftede samme dato kvittering for
modtagelse af ansøgningen. Kommissionen var i besiddelse af oversættelsen af
ansøgningen den 3. december 2024 og anmodede de belgiske myndigheder om
yderligere oplysninger den 17. december 2024. Der blev indsendt supplerende
oplysninger, efter at fristen var blevet forlænget med 10 arbejdsdage på behørig
anmodning fra de belgiske myndigheder. Fristen på 50 arbejdsdage efter
modtagelsen af den fuldstændige ansøgning, inden for hvilken Kommissionen skal
afslutte sin vurdering af, om ansøgningen opfylder betingelserne for at få økonomisk
støtte, udløber den 3. april 2025.
Ansøgningens støtteberettigelse
Berørte virksomheder og støttemodtagere
5.
Ansøgningen vedrører 2 411 afskedigede arbejdstagere, hvis aktivitet er ophørt i Van
Hool NV. Virksomheden var aktiv i den økonomiske sektor, som er klassificeret
under NACE rev. 2 hovedgruppe 29 (Fremstilling af motorkøretøjer, påhængsvogne
og sættevogne). De afskedigelser, som Van Hool har foretaget, er lokaliseret i NUTS
2-regionen Provincie Antwerpen (BE21).
De belgiske myndigheder indgav ansøgningen med henvisning til
interventionskriterierne i artikel 4, stk. 2, litra a), i forordning (EU) 2021/691, som
forudsætter aktivitetsophør for mindst 200 afskedigede arbejdstagere eller
selvstændige erhvervsdrivende i løbet af en fire måneders referenceperiode i en
virksomhed i en medlemsstat, inklusive arbejdstagere, der er blevet afskediget af
leverandører eller producenter i efterfølgende produktionsled.
Referenceperioden på fire måneder for ansøgningen løber fra den 8. april 2024 til
den 8. august 2024.
Der var 2 411 afskedigede arbejdstagere i Van Hool i referenceperioden.
I henhold til artikel 6, første afsnit, litra a), sammenholdt med artikel 5, første afsnit,
litra c), i forordning (EU) 2021/691, er de afskedigede arbejdstageres aktivitetsophør
I overensstemmelse med artikel 7, stk. 5, i forordning (EU) 2021/691.
Interventionskriterier
6.
7.
8.
9.
Beregning af afskedigelser og aktivitetsophør
4
DA
2
DA
 kom (2025) 0001 - Ingen titel
2995147_0004.png
i referenceperioden blevet beregnet fra den dato, hvor ansættelseskontrakten faktisk
opsiges eller udløber.
Støtteberettigede modtagere
10.
11.
Det samlede antal støtteberettigede modtagere er 2 411.
Afskedigelserne i Van Hool er forbundet med forskellige faktorer såsom covid-19-
pandemiens indvirkning på efterspørgslen efter busser og indvirkningen af krigen i
Ukraine på omkostningsstrukturen.
I perioden 2012-2019 var Van Hools gennemsnitlige salg i Europa på 427 enheder
om året. Salget faldt til 287 enheder i 2020 og yderligere til 128 enheder i 2021
5
på
grund af pandemiens indvirkning på efterspørgslen efter busser. Fortjenesten faldt
derfor kraftigt. Stigende inflation og forstyrrede forsyningskæder lagde yderligere
pres på virksomhedens marginer. Salget steg igen i 2022 og 2023, men forblev på et
niveau tæt på eller under niveauet i 2020. Salgsniveauet fra før pandemien blev
aldrig genvundet.
Van Hool blev erklæret konkurs ved handelsretten i Mechelen den 8. april 2024. Som
følge heraf blev 2 411 arbejdstagere afskediget.
Beskrivelse af de begivenheder, der førte til afskedigelser og aktivitetsophør
12.
13.
Afskedigelsernes forventede virkning på økonomien på lokalt, regionalt og nationalt plan og
på beskæftigelsen
14.
Ifølge sammenslutningen af belgiske virksomheder (VBO) befinder den belgiske
industri sig i øjeblikket på et lavpunkt. I første halvdel af 2024 gik mere end 5 000
arbejdspladser tabt i industrisektoren som følge af omstrukturering og konkurs af
virksomheder såsom Decathlon, Pfizer, Barry Callebaut, Audi og Sappi.
Industrisektoren har traditionelt spillet en vigtig rolle i Lier (Mechelen-distriktet i
regionen Antwerpen), hvilket er grunden til, at den industrielle tilbagegang har en
betydelig indvirkning på Liers arbejdsmarked. Mere end 25 % af arbejdspladserne i
Lier var knyttet til industrien i 2020. Tre år senere, i 2023, faldt procentdelen med
mere end tre procentpoint. Denne nedadgående tendens bekræftes af et fald i antallet
af ledige stillinger, der indberettes til de flamske arbejdsformidlinger (VDAB
6
) i
forhold til Lier. I 2023 faldt antallet af ledige stillinger i den industrielle og ikke-
industrielle sektor med henholdsvis 13 % og 14 % sammenlignet med 2022.
De fleste af Van Hools tidligere arbejdstagere bor i Lier og de omkringliggende
kommuner. Lukningen af virksomheden har medført en betydelig forstyrrelse af det
lokale arbejdsmarked. Ifølge VDAB steg arbejdsløsheden i april 2024 – den måned,
hvor Van Hool indgav konkursbegæring – med 32 % i Berlaar, 23 % i Heist-op-den-
Berg, 17 % i Nijlen og 14 % i Lier, hvilket betød, at 1 ud af 10 indbyggere i den
erhvervsaktive alder var arbejdsløse i Lier og Berlaar.
Mens teknisk kvalificerede arbejdstagere i regionen relativt hurtigt kommer i arbejde
igen, har lavtuddannede og ældre arbejdstagere langt færre muligheder for at vende
tilbage til arbejdsmarkedet. Afskedigelserne i Van Hool har ramt disse sårbare
grupper hårdest. En ud af tre afskedigede arbejdstagere er over 50 år, og 8 ud af 10
har sekundæruddannelse eller derunder samt forældede færdigheder. Der er behov
15.
16.
17.
5
6
Kilde:
Sustainable Bus.
Vlaamse Dienst voor Arbeidsbemiddeling en Beroepsopleiding (VDAB).
DA
3
DA
 kom (2025) 0001 - Ingen titel
2995147_0005.png
for målrettet bistand med fokus på opkvalificering og omskoling for at øge
arbejdstagernes chancer for at komme i arbejde igen.
Anvendelse af EU's kvalitetsramme
omstruktureringer
18.
for
foregribelse
af
forandringer
og
De belgiske myndigheder har beskrevet, hvordan der er taget hensyn til
henstillingerne i EU's kvalitetsramme for foregribelse af forandringer og
omstruktureringer.
De belgiske myndigheder har meddelt, at den nationale arbejdsmarkedslovgivning
7
om aktiv styring af omstruktureringer kræver, at virksomheder, der er under
omstrukturering, opretter en beskæftigelsesenhed, hvis formål er at stille 30 timers
genplaceringstjenester til rådighed for arbejdstagere, der er blevet afskediget i
forbindelse med kollektive afskedigelser, inden for en periode på tre måneder (60
timer i seks måneder for arbejdstagere på 45 år og derover). Dette krav eksisterer dog
ikke i tilfælde af konkurs.
Med hensyn til de aktiviteter, der er iværksat for at hjælpe de afskedigede
arbejdstagere, har de belgiske myndigheder meddelt, at de første foranstaltinger til
støtte for arbejdstagerne (informations- og registreringsmøder) blev iværksat den 22.
april 2024, to uger efter konkursen. Genplaceringstjenester og en jobmesse
8
blev
organiseret kort tid efter.
19.
20.
Komplementaritet med de foranstaltninger, der finansieres af nationale midler eller EU-
midler
21.
De belgiske myndigheder har bekræftet, at de nedenfor beskrevne foranstaltninger,
der modtager økonomisk EGF-støtte, ikke samtidig modtager økonomisk støtte fra
andre af Unionens finansielle instrumenter.
Den samordnede pakke af individualiserede tilbud supplerer foranstaltninger, der
finansieres af andre nationale fonde eller EU-midler.
22.
Fremgangsmåder ved høringen af de personer, der er tiltænkt støtte, eller disses
repræsentanter eller arbejdsmarkedets parter samt lokale og regionale myndigheder
23.
De belgiske myndigheder har tilkendegivet, at den samordnede pakke af
individualiserede tilbud er blevet udarbejdet i samråd med de tiltænkte
støttemodtagere, disses repræsentanter og arbejdsmarkedets parter, jf. artikel 7, stk.
4, i forordning (EU) 2021/691.
Med henblik på at udarbejde en solid pakke af skræddersyede foranstaltninger til
støtte for de tidligere Van Hool-arbejdstageres bestræbelser på at komme i arbejde
igen blev det belgiske centrale fagforbund (ABVV)
9
, ABVV Metaal, det belgiske
forbund af kristelige fagforeninger (ACV)
10
og den belgiske sammenslutning af
liberale fagforeninger (ACLVB)
11
hørt på møder den 29. marts og den 5. april 2024.
24.
7
8
9
10
11
Kongelig anordning af 10. november 2006 om ændring af kongelig anordning af 9. marts 2006.
Jobmessen fandt sted i Nekkerhal i Mechelen den 28. maj 2024.
Algemeen Belgisch Vakverbond.
Algemeen Christelijk Vakverbond.
Algemene Centrale der Liberale Vakbonden van België.
DA
4
DA
 kom (2025) 0001 - Ingen titel
2995147_0006.png
Personer, der er tiltænkt støtte, og foreslåede foranstaltninger
Tiltænkte støttemodtagere
25.
Det anslåede antal afskedigede arbejdstagere, der forventes at deltage i
foranstaltningerne, er 2 397. I henhold til artikel 8, stk. 7, litra f), i forordning (EU)
2021/691 er fordelingen af disse arbejdstagere efter køn, aldersgruppe og
uddannelsesniveau som følger:
Kategori
Køn:
Mænd:
Kvinder:
Nonbinær:
Aldersgruppe:
Under 30 år:
30-54 år:
Over 54 år:
Uddannelsesniveau
12
Sekundæruddannelse
på første trin eller
derunder
13
Sekundæruddannelse
på andet trin
14
eller
niveauet
mellem
sekundær-
og
15
tertiæruddannelse :
Tertiæruddannelse
16
Foreslåede foranstaltninger
26.
I henhold til artikel 8, stk. 7, litra h), i forordning (EU) 2021/691 består den
samordnede pakke af individualiserede tilbud, der skal ydes til afskedigede
arbejdstagere, af følgende foranstaltninger:
–
Rådgiver inden for intervention af social karakter (SIA) og registrering af
arbejdstagere: De første tjenesteydelser, der tilbydes alle afskedigede
arbejdstagere, er informationsmøder, hvor rådgivere inden for intervention af
social karakter oplyser arbejdstagerne om den støtte, der er til rådighed for at
lette deres overgang til beskæftigelse og registrering af arbejdstagere.
Genplacering: I Belgien supplerer de individualiserede pakker af
foranstaltninger, der medfinansieres af EGF, den retlige forpligtelse for
arbejdsgivere, der er beskrevet i punkt 19. Da afskedigelserne imidlertid fandt
sted som følge af virksomhedens konkurs, modtager de tidligere arbejdstagere
fra Van Hool ikke sådanne tjenesteydelser. Denne genplaceringsforanstaltning
vil give alle afskedigede arbejdstagere 60 timers genplaceringstjenester uanset
Antal tiltænkte
støttemodtagere
2 145
252
0
159
1 354
884
568
(89,5 %)
(10,5 %)
(0,0 %)
(6,6 %)
(56,5 %)
(36,9 %)
(23,7 %)
1 483
(61,9 %)
346
(14,4 %)
–
12
13
14
15
16
For 346 arbejdstageres vedkommende var uddannelsesniveauet ikke kendt på ansøgningstidspunktet.
ISCED 0-2
ISCED 3
ISCED 4
ISCED 5-8
DA
5
DA
 kom (2025) 0001 - Ingen titel
2995147_0007.png
deres alder. Tjenesteydelserne omfatter administrativ og psykologisk støtte,
personlige vurderingsmøder (hvad kan jeg gøre, hvad ønsker jeg at gøre osv.),
vurdering af digitale færdigheder, hjælp til jobsøgning eller hjælp til
selvstændig virksomhed, rådgivning om indgåelse af ansættelseskontrakter osv.
Personer uden digitale færdigheder vil modtage grundlæggende IKT-
uddannelse og yderligere støtte gennem digibanker, hvor arbejdstagerne kan
låne en bærbar computer, modtage oplæring i, hvordan de bruger den, og få
svar på deres spørgsmål om digitale værktøjer. Webinarer og andre
onlineværktøjer såsom 123digit.be vil hjælpe de personer, der allerede har
visse digitale færdigheder, med at forbedre dem.
–
Støtte til jobsøgning og arbejdsformidling: Sammen med støtte til jobsøgning
og hjælp til at forberede fremtidige jobansøgninger omfatter denne
foranstaltning tilrettelæggelse af jobsøgningsarrangementer såsom jobmesser
og undersøgelse af jobmuligheder for at finde potentielle ledige stillinger, der
passer til tidligere Van Hool-arbejdstagere.
Erhvervsvejledning: Der tilbydes forskellige erhvervsvejledningstjenester til
dækning af generelle vejledningsbehov eller mangler såsom manglende
realistiske jobmål, manglende opfyldelse af arbejdsmarkedets krav eller ringe
kendskab til nederlandsk.
Videreuddannelse, omskoling og erhvervsuddannelse: Der vil efter
godkendelse af individuelle projekter med jobvejlederen blive tilbudt specifik
uddannelse for at tilgodese de konstaterede behov. Arbejdstagerne vil også få
adgang til en bred vifte af uddannelse, herunder den uddannelse, der tilbydes af
VDAB eller af uddannelsesudbydere.
Uddannelse på arbejdspladsen: Arbejdstagerne modtager uddannelse på
arbejdspladsen i den virksomhed, der vil ansætte dem efter uddannelsen.
Uddannelsen varer mellem 4 og 26 uger afhængigt af arbejdstagerens behov.
Uddannelsen efterfølges af en tidsubegrænset eller tidsbegrænset
ansættelseskontrakt af mindst samme varighed som uddannelsen.
–
–
–
27.
IKT-uddannelsen og yderligere planlagt støtte inden for genplaceringstjenesterne
tager højde for formidlingen af færdigheder, der er nødvendige i den digitale
tidsalder og i en ressourceeffektiv økonomi, jf. artikel 7, stk. 2, i forordning (EU)
2021/691.
De foreslåede foranstaltninger, der her er beskrevet, udgør aktive politiske
arbejdsmarkedsforanstaltninger og falder ind under de støtteberettigede
foranstaltninger, der er fastlagt i artikel 7 i forordning (EU) 2021/691. Disse
foranstaltninger erstatter ikke passive socialsikringsforanstaltninger.
Med hensyn til de aktiviteter, der allerede er foretaget for at hjælpe de afskedigede
arbejdstagere, informerede de belgiske myndigheder om, at arbejdsgiverens retslige
forpligtelse til at yde genplaceringstjenester til de afskedigede arbejdstagere ikke
eksisterer i dette tilfælde, da virksomheden er gået konkurs. Støtten til arbejdstagerne
begyndte imidlertid to uger efter afskedigelserne som beskrevet i punkt 20.
De belgiske myndigheder har leveret de ønskede oplysninger om foranstaltninger,
der er obligatoriske for den berørte virksomhed i medfør af national lov eller
kollektive overenskomster. I overensstemmelse med artikel 9, stk. 1, i forordning
(EU) 2021/691 har de belgiske myndigheder bekræftet, at økonomisk EGF-støtte
ikke vil erstatte sådanne foranstaltninger.
28.
29.
30.
DA
6
DA
 kom (2025) 0001 - Ingen titel
2995147_0008.png
Anslået budget
31.
De anslåede samlede omkostninger er på 9 410 607 EUR og omfatter udgifterne til
de individualiserede tilbud på 9 034 607 EUR samt udgifter til forberedelse,
forvaltning, oplysning, offentlig omtale, kontrol- og rapporteringsaktiviteter på
376 000 EUR.
Der anmodes om økonomisk støtte fra EGF på i alt 7 999 015 EUR (85 % af de
samlede omkostninger).
I henhold til artikel 8, stk. 7, litra m), i forordning (EU) 2021/691 har de belgiske
myndigheder præciseret, at den nationale forfinansiering og medfinansiering ydes af
VDAB.
Forventet antal
deltagere
Anslåede
omkostninger
pr. deltager
(i EUR)
17
Samlede
anslåede
omkostninger
(i EUR)
18
32.
33.
Foranstaltninger
Individualiserede tilbud (foranstaltninger i henhold til artikel 7, stk. 2, andet afsnit, litra a), i
forordning (EU) 2021/691)
Rådgiver inden for intervention af social
karakter og registrering af arbejdstagere
(SIA,
Inschrijving bij VDAB)
Genplacering
(Bemiddeling
en begeleiding naar werk:
Outplacementbegeleiding SIF)
Støtte til jobsøgning og arbejdsformidling
(Actieve
bemiddeling en begeleiding naar
werk, organisatie jobbeurs)
Erhvervsvejledning
(Bemiddeling
en begeleiding naar werk via
tenderpartners)
Uddannelse, omskoling og
erhvervsuddannelse
(Aanbod
opleidingen in eigen beheer, aanbod
erkende opleidingen bij partners, opleidingen
ikv SIF budget)
Uddannelse på arbejdspladsen
(Opleiding
in de onderneming (IBO))
Subtotal (a):
Procentdel af pakken af individualiserede tilbud
Aktiviteter i henhold til artikel 7, stk. 5, i forordning (EU) 2021/691
2 397
84
200 741
2 397
1 252
3 000 000
1 000
937
937 083
100
4 500
450 000
450
9 839
4 427 583
20
–
960
19 200
9 034 607
(100 %)
17
18
For at undgå decimaler er de anslåede udgifter pr. arbejdstager afrundet. Afrundingen har dog ingen
indvirkning på de samlede udgifter for den enkelte foranstaltning, der forbliver som i den belgiske
ansøgning.
Regnestykket går ikke op på grund af afrunding.
DA
7
DA
 kom (2025) 0001 - Ingen titel
2995147_0009.png
1. Forberedende aktiviteter
2. Forvaltning
3. Oplysning og offentlig omtale
4. Kontrol og rapportering
Subtotal (b):
Procentdel af de samlede omkostninger:
Samlede omkostninger (a + b ):
Støtte fra EGF (
85
% af de samlede udgifter)
–
–
–
–
–
–
–
50 000
160 000
8 000
158 000
376 000
(4,00 %)
9 410 607
7 999 015
Periode for udgifternes støtteberettigelse
34.
De belgiske myndigheder begyndte den 22. april 2024 at give individualiserede
tilbud til de personer, der er tiltænkt støtte. Udgifterne til foranstaltningerne vil
derfor være berettiget til økonomisk EGF-støtte fra den 22. april 2024 og indtil 24
måneder efter datoen for finansieringsafgørelsens ikrafttræden.
De belgiske myndigheder påtog sig den administrative udgift til at gennemføre EGF
den 14. marts 2024. Forberedende arbejde, forvaltning, oplysning, offentlig omtale,
kontrol- og rapporteringsaktiviteter vil derfor være kvalificeret til økonomisk EGF-
støtte fra den 14. marts 2024 og indtil 31 måneder efter datoen for
finansieringsafgørelsens ikrafttræden.
Ansøgningen indeholder en beskrivelse af de forvaltnings- og kontrolsystemer, der
kræves i henhold til artikel 23 i forordning (EU) 2021/691, hvori de involverede
organers ansvarsområder er fastlagt. De belgiske myndigheder har meddelt
Kommissionen, at den økonomiske støtte vil blive forvaltet af VDAB. Betalingerne
foretages af VDAB's finansielle tjenesteenhed. Afdelingen for økonomi og budget –
den flamske revisionsmyndigheds revisionsenhed for de europæiske strukturfonde er
EGF's revisionsmyndighed.
De belgiske myndigheder har givet alle nødvendige garantier med hensyn til
følgende:
–
Principperne om ligebehandling og ikkeforskelsbehandling overholdes i
forbindelse med adgang til de foreslåede foranstaltninger og deres
gennemførelse.
Kravene i den nationale lovgivning og i EU-lovgivningen vedrørende kollektiv
afskedigelse er blevet overholdt.
Dobbeltfinansiering vil blive forhindret.
Den økonomiske EGF-støtte overholder de proceduremæssige og materielle
EU-bestemmelser om statsstøtte.
35.
Forvaltnings- og kontrolsystemer
36.
Tilsagn afgivet af den pågældende medlemsstat
37.
–
–
–
DA
8
DA
 kom (2025) 0001 - Ingen titel
2995147_0010.png
VIRKNINGER FOR BUDGETTET
Budgetforslag
38.
EGF må ikke overstige et maksimalt årligt beløb på 30 mio. EUR (i 2018-priser), jf.
artikel 8 i Rådets forordning (EU, Euratom) 2020/2093 af 17. december 2020 om
fastlæggelse af den flerårige finansielle ramme for årene 2021-2027
19
som ændret
ved Rådets forordning (EU, Euratom) 2024/765 af 29. februar 2024
20
.
Efter at have gennemgået ansøgningen for så vidt angår de betingelser, der er fastsat i
artikel 13, stk. 1 og 2, i forordning (EU) 2021/691, og under hensyntagen til antallet
af personer, der er tiltænkt støtte, de foreslåede foranstaltninger og de forventede
omkostninger, foreslår Kommissionen at mobilisere EGF til et beløb på 7 999 015
EUR, hvilket svarer til 85 % af de samlede omkostninger ved de foreslåede
foranstaltninger, for at kunne yde økonomisk støtte til ansøgningen.
Den foreslåede afgørelse om at mobilisere EGF vil blive truffet i fællesskab af
Europa-Parlamentet og Rådet i henhold til artikel 15, stk. 1, første afsnit, andet
punktum, i forordning (EU) 2021/691 og punkt 9 i den interinstitutionelle aftale af
16. december 2020 mellem Europa-Parlamentet, Rådet for Den Europæiske Union
og Europa-Kommissionen om budgetdisciplin, om samarbejde på budgetområdet og
om forsvarlig økonomisk forvaltning samt om nye egne indtægter, herunder en
køreplan hen imod indførelse af nye egne indtægter
21
.
Samtidig med at Kommissionen forelægger dette forslag til en afgørelse om at
mobilisere EGF, forelægger den et forslag for Europa-Parlamentet og Rådet om
overførsel til den relevante budgetpost af et beløb på 7 999 015 EUR.
Samtidig med at Kommissionen vedtog dette forslag til en afgørelse om at mobilisere
EGF, vedtog den en afgørelse om økonomisk støtte, der udgør en
finansieringsafgørelse som omhandlet i artikel 110 i Europa-Parlamentets og Rådets
forordning (EU, Euratom) 2024/2509
22
. Den pågældende afgørelse om finansiering
træder i kraft på den dato, hvor Kommissionen underrettes om Europa-Parlamentets
og Rådets godkendelse af budgetoverførslen, jf. artikel 15, stk. 2, første afsnit, i
forordning (EU) 2021/691.
39.
40.
Tilhørende retsakter
41.
42.
19
20
21
22
EUT L 433 I af 22.12.2020, s. 11.
EUT L 2024/765, 29.2.2024, s. 4.
EUT L 433 I af 22.12.2020, s. 28.
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EU, Euratom) 2024/2509 af 23. september 2024 om de
finansielle regler vedrørende Unionens almindelige budget (omarbejdning) (EUT L, 2024/2509,
26.9.2024).
DA
9
DA
 kom (2025) 0001 - Ingen titel
2995147_0011.png
2025/0061 (BUD)
Forslag til
EUROPA-PARLAMENTETS OG RÅDETS AFGØRELSE
om mobilisering af Den Europæiske Fond for Tilpasning til Globaliseringen for
Afskedigede Arbejdstagere på baggrund af en ansøgning fra Belgien (EGF/2024/003
BE/Van Hool)
EUROPA-PARLAMENTET OG RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR —
under henvisning til traktaten om Den Europæiske Unions funktionsmåde,
under henvisning til Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EU) 2021/691 af 28. april
2021 om Den Europæiske Fond for Tilpasning til Globaliseringen for Afskedigede
Arbejdstagere (EGF) og om ophævelse af forordning (EU) nr. 1309/2013
23
, særlig artikel 15,
stk. 1, første afsnit,
under henvisning til den interinstitutionelle aftale af 16. december 2020 mellem Europa-
Parlamentet, Rådet for Den Europæiske Union og Europa-Kommissionen om budgetdisciplin,
om samarbejde på budgetområdet og om forsvarlig økonomisk forvaltning samt om nye egne
indtægter, herunder en køreplan hen imod indførelse af nye egne indtægter
24
, særlig punkt 9,
under henvisning til forslag fra Europa-Kommissionen, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
Den Europæiske Fond for Tilpasning til Globaliseringen for Afskedigede
Arbejdstagere (EGF) har til formål at udvise solidaritet og fremme anstændig og
bæredygtig beskæftigelse i Unionen ved at yde støtte til arbejdstagere, der er blevet
afskediget, og selvstændige, hvis aktivitet er ophørt i tilfælde af større
omstruktureringer, og hjælpe disse med at vende tilbage til anstændig og bæredygtig
beskæftigelse så hurtigt som muligt.
EGF må ikke overstige et maksimalt årligt beløb på 30 mio. EUR (i 2018-priser), jf.
artikel 8 i Rådets forordning (EU, Euratom) 2020/2093
25
som ændret ved Rådets
forordning (EU, Euratom) 2024/765
26
og artikel 16 i forordning (EU) 2021/691.
Den 29. oktober 2024 forelagde Belgien en ansøgning om mobilisering af EGF i
overensstemmelse med artikel 8, stk. 1, i forordning (EU) 2021/691 i forbindelse med
afskedigelser af arbejdstagere i Van Hool i Belgien. Den blev suppleret med yderligere
oplysninger i henhold til artikel 8, stk. 5, i forordning (EU) 2021/691. Ansøgningen
anses for at være i overensstemmelse med betingelserne for at yde økonomisk støtte
fra EGF som omhandlet i artikel 13 i forordning (EU) 2021/691, på baggrund af
Kommissionens vurdering i Europa-Parlamentets og Rådets forslag til en afgørelse om
mobilisering
27
.
EUT L 153 af 3.5.2021, s. 48.
EUT L 433 I af 22.12.2020, s. 28.
Rådets forordning (EU, Euratom) 2020/2093 af 17. december 2020 om fastlæggelse af den flerårige
finansielle ramme for årene 2021-2027 (EUT L 433 I af 22.12.2020, s. 11).
EUT L 2024/765, 29.2.2024, s. 4.
COM(2025) 001.
(2)
(3)
23
24
25
26
27
DA
1
DA
 kom (2025) 0001 - Ingen titel
2995147_0012.png
(4)
(5)
Som følge af de belgiske myndigheders ansøgning bør EGF derfor mobiliseres til at
yde en økonomisk støtte på 7 999 015 EUR.
For at minimere den tid, som det tager at mobilisere EGF, bør denne afgørelse
anvendes fra vedtagelsesdatoen —
VEDTAGET DENNE AFGØRELSE:
Artikel 1
Inden for rammerne af Den Europæiske Unions almindelige budget for regnskabsåret 2025
stilles der et beløb til rådighed fra Den Europæiske Fond for Tilpasning til Globaliseringen for
Afskedigede Arbejdstagere på 7 999 015 EUR i forpligtelses- og betalingsbevillinger.
Artikel 2
Denne afgørelse træder i kraft på dagen for offentliggørelsen i
Den Europæiske Unions
Tidende.
Den anvendes fra den
[datoen
for dens vedtagelse]
*
.
Udfærdiget i Bruxelles, den .
På Europa-Parlamentets vegne
Formanden
På Rådets vegne
Formanden
*
Dato indsættes af Parlamentet inden offentliggørelsen i EUT.
DA
2
DA